A resposta a essa pergunta depende de alguns fatores, como a natureza do seu trabalho, o local onde você se lesionou e as circunstâncias da lesão.
De acordo com a legislação brasileira, um acidente de trabalho é aquele que ocorre no exercício do trabalho a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, a perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho.
Se você se lesionou enquanto estava trabalhando para sua empresa, mesmo que isso tenha acontecido em casa, é possível que seu acidente seja considerado um acidente de trabalho.
Por exemplo, se você é um funcionário de uma empresa de TI e se lesionou enquanto estava trabalhando no seu computador em casa, seu acidente pode ser considerado um acidente de trabalho.
No entanto, se você se lesionou enquanto estava fazendo algo não relacionado ao seu trabalho, mesmo que isso tenha acontecido em casa, seu acidente provavelmente não será considerado um acidente de trabalho.
Se você se lesionou enquanto estava fazendo jardinagem em casa, seu acidente provavelmente não será considerado um acidente de trabalho.
Se você acredita que seu acidente é um acidente de trabalho, você deve informar seu empregador o mais rápido possível. Seu empregador deve fornecer-lhe os primeiros socorros necessários e garantir que você receba a devida assistência médica.
Para determinar se seu acidente é um acidente de trabalho, é importante consultar um advogado especialista em direito do trabalho.
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